Пошаговая инструкция по банкротству ооо с долгами. Увольнение сотрудников: как поступить законно

При этом она должна составлять не менее 100 тысяч рублей.

Если оба этих условия выполняются, юридическое лицо получает легальные основания избежать ответственности и претензий, объявив о банкротстве. Процесс этот небыстрый, а его итог – исключение предприятия из ЕГРЮЛ, то есть аналогичный результату процедуры добровольной ликвидации компании.

Прежде чем задуматься о признании своей компании банкротом, владелец должен уяснить, что на данный момент (с 2009 года, после вступления в силу поправок к закону «О несостоятельности (банкротстве)») ответственность учредителя не ограничивается уставным капиталом – теперь за не возвращенные вовремя долги он может быть привлечен к субсидиарной ответственности.

Банкротство ООО: ликвидируем фирму с долгами через банкротство

В первом случае участники общества-банкрота либо генеральный директор самостоятельно заявляют о том, что начинают инициировать закрытие предприятия. Сведения об этом должны быть опубликованы в СМИ («Вестник государственной регистрации», в частности).

После этого все активы предприятия проходят оценку, и кредиторы решают, есть ли возможность покрыть образовавшиеся долги? Должник обязан подпадать под нормативы закона «О несостоятельности», только в этом случае его можно будет обанкротить.

Банкротство ООО

Основным документом, в соответствии с которым осуществляется процедура банкротства ООО, является Федеральный закон «О несостоятельности (банкротстве)» от 26.10.2002г. № 127-ФЗ. Инициировать банкротство может как сам должник, так и кредитор организации.

Руководитель ООО несет субсидиарную ответственность за несвоевременное обращение в арбитражный суд с заявлением о признании организации банкротом.

Банкротство организации, предприятия

Кроме того, процедура банкротства компании заканчивается ликвидацией должника, а также списанием долгов, то есть признание долгов погашенными, если имущества и денежных средств фирмы не хватило на погашения всех требований кредиторов.

На 5-6 месяце от дня начала процедуры — завершается процесс банкротства фирмы и на основании определения арбитражного суда списывается вся имеющаяся задолженность, также Вы получаете свидетельство об исключении фирмы из ЕГРЮЛ и официальный акт об уничтожении всех документов.

Как обанкротить должника?

если он хочет обанкротить фирму? - Как взыскать с бывшего работодателя деньги по судебному иску. если он хочет обанкротить фирму. далее

1 ответ. Москва Просмотрен 112 раз. Задан 2012-09-21 15:13:01 +0400 в тематике «Трудовое право» Возможно ли взыскать долг по Исполнительному листу, если фирма должника разорилась? - Возможно ли взыскать долг по Исполнительному листу, если фирма должника разорилась.

Как обанкротить предприятие

Рынок постоянно ротируется. Но работники от банкротства компании, где они трудятся, законом не защищены. Сейчас действует норма: если предприятие обанкротилось, долги перед работниками считаются погашенными. В минтруде подсчитали, что каждый третий рубль из 2,5 млрд — «невозвратный», это те деньги, которые работники не могут получить с организаций, находящихся на грани или уже обанкроченных. Кстати, реальные долги выше 2,5 млрд рублей, подсчитанных Росстатом, в несколько раз, сообщил «РГ» руководитель правового департамента Роструда Егор Иванов.

Как обанкротить, закрыть ООО?

Процедура банкротства может быть применена также, если общество по каким-то причинам сократило свой капитал. (См. также Как ликвидировать, закрыть ООО с долгами?)

— Обратитесь в районный или же в арбитражный суд. Это делает и владелец ООО и кредиторы, которые не могут вовремя получать свои платежи. В суде пишется заявление по форме, которую вам предоставят.

— Повестка в суд. Если ваше заявление примут к рассмотрению, то вам придет повестка на конкретное число и дату.

Как разорить фирму

3 пункт; Слушать только подхалимов. Их легко узнать по суперприятному тону в общении. Они сыплют шутками и прибаутками, анекдотами и воспоминаниями из вашего общего прошлого. Они потащат вас по баням и клубам, чтобы развратить и поделить разврат пополам с вами, плотнее задружиться.

Таким образом, этот «хороший человек» полностью изолирует и зомбирует вас и создаст мнение, что только он вам друг.

Процедура банкротства ООО с долгами в 2017 году претерпела ряд довольно важных изменений. Поэтому ознакомиться с пошаговой инструкцией тем, кто может столкнуться с необходимостью закрывать свое предприятие, просто необходимо.

ООО признается неспособным выполнить требования своих контрагентов и кредиторов в том случае, если оно не имеет возможности вернуть взятые средства уже больше 3 месяцев.

Причем начать процедуру закрытия организации посредством банкротства могут определенные лица. Все совершаемые действия при этом строго регулируются Федеральным законом №127-ФЗ от 26 октября 2002 года с последними изменениями.

Условия банкротства

Некоторые лица сами хотят обанкротить себя, дабы не выполнять обязательства перед кредиторами. Но тут не все так просто. Сама процедура производится через Арбитражный суд. Причем для возбуждения дела мало простого заявления. Нужно будет, чтобы были выполнены еще и следующие условия:

размер долга не ниже 300 000 рублей;
организация не может вернуть долги уже на протяжении 3 месяцев как минимум.

Написать заявление может представитель компании, один из его кредиторов или же уполномоченный орган.

Очень часто процедура банкротства - единственно возможный вариант разрешения прений. Это особенно актуально, если размер задолженности очень велик. После признания ООО банкротом с него списываются все долги. Организация уже не должна выплачивать что-либо своим кредиторам. Нередки ситуации, когда фактически часть долга осталась непокрытой, но взыскать ее у контрагента уже нет возможности.

Инициаторы банкротства

Если руководство компании понимает, что не сможет выполнить взятые обязательства, то наилучший выход - самостоятельно обратиться в суд. В этом случае должник имеет право самостоятельно определить, кто станет управляющим. А если он будет лояльно настроен к компании, то и последствия будут менее плачевными.

Иногда кредитору лучше самому инициировать процедуру банкротства. Этот вариант наиболее выгоден для него в случае, если компания-должник до сих пор работает, имеет активность. Тогда, если есть факт просрочки платежа, кредитор может назначить управляющего. Он будет вести деятельность уже в интересах кредитора. Главной целью будет возврат средств.

Бывают ситуации, когда организация имеет невыполненные обязательства перед другими категориями лиц. В этом случае в суд обращается налоговая служба или прокуратура. Такая ситуация может сложиться, если кредиторами являются:

покупатели, продавцы, поставщики;
сотрудники организации;
лица, которым был нанесен вред из-за действий компании;
получатели обязательных платежей;
лица, перед которыми не были выполнены неденежные обязательства.

Последовательность действий

Сама процедура начинается не с подачи заявления в суд, а со сбора необходимой информации. Все данные при этом указываются в документе. Перечень обязательных сведений зависит от того, кто является инициатором судебного разбирательства. Если им становится сама организация, то она обязательно прописывает следующую информацию:

название судебного органа, в который подается заявление;
размер задолженности перед всеми своими кредиторами;
обоснование появления долгов;
задолженность по различным видам обязательных платежей;
суммы задолженностей, возникших из-за причинения вреда третьим лицам, и объяснения по каждой ситуации;
сведения об имеющихся судебных разбирательствах в сторону компании;
информация об имуществе общества;
реквизиты компании.

Вся подтверждающая документация крепится к заявлению, пакет бумаг передается в Арбитражный суд.

Если же заявителем выступает кредитор, то список сведений оказывается несколько другим:

название суда;
собственные реквизиты и реквизиты должника;
сумма заявляемых требований (учитывается не только основной долг, но и проценты, штрафы, пени);
основание и доказательства претензий;
сведения о сроках, в которые должны были быть выполнены обязательства;
информация об иных решениях суда относительно сложившейся ситуации;
сведения о желаемом управляющем, реквизиты этого лица.

Предъявленная информация рассматривается, после чего проводят первое судебное заседание, в ходе которого определяют, кто станет конкурсным управляющим. Этот человек будет осуществлять надзор и наблюдение за организацией-должником.

Срок самой процедуры может достигать 7 месяцев. Принятые управляющим решения могут быть оспорены в ходе собрания кредиторов организации.

Конкурсный управляющий наделяется серьезными полномочиями. Так, только с его позволения могут производиться всевозможные имущественные и денежные операции. Причем каждый раз нужно получать от уполномоченного лица письменное разрешение.

После назначения управляющий составляет список имущества предприятия. После чего его реализуют для удовлетворения требований кредиторов. Существует законодательно установленная очередность удовлетворения заявленных требований. Выглядит она следующим образом:

текущие платежи (идут вне очереди);
обязательства, в связи с которыми и было инициировано банкротство;
выплаты социального характера;
обязательные платежи;
иные задолженности.

Нередко имеющегося имущества не хватает для погашения всех долгов. Иногда его и нет изначально. В этом случае все требования считаются погашенными.

В ходе изучения ситуации в компании управляющий может прийти к выводу, что предприятие способно приносить прибыль. Тогда принимается решение по финансовому оздоровлению организации. В результате проводимых мер увеличивается эффективность, определяются скрытые резервы. Иногда, например, закрывают некоторые цеха, которые считаются убыточными, увольняют часть сотрудников. Но санация не может длиться больше 2 лет.

После банкротства организация ликвидируется . Для многих предприятий это, пожалуй, единственный выход, чтобы отдать своим кредиторам хотя бы часть имеющейся задолженности, избавившись от необходимости погашать оставшуюся сумму, причем это вполне законно.

Иногда ситуация складывается таким образом, что заявление подается слишком поздно, а убытки у кредиторов возникли вследствие того, что руководство повело себя неверно. Если это будет доказано в судебном порядке, то должностные лица общества будут нести индивидуальную ответственность.

Если само руководство будет несогласно с выдвинутыми обвинениями, то ему придется предоставить в суд соответствующие доказательства. Но и тут нужно не забывать, что вся информация о совершаемых сделках хранится в налоговой инспекции. Поэтому провести проверку заявленных фактов не составит труда.

В случае возникновения судебного дела относительно несостоятельности предприятия, сотрудники налоговой службы еще более тщательно проверяют все документы. Это позволяет им выявить так называемые фирмы-однодневки, целью которых является получение прибыли за счет обманутых кредиторов. В случае наличия доказательств речь будет идти не только о финансовой и административной, но и об уголовной ответственности.

Увольнение сотрудников: как поступить законно?

Почти всегда на предприятии есть сотрудники. И в связи с банкротством и последующей ликвидацией их приходится увольнять. Причем предупредить о предстоящем закрытии нужно заблаговременно. Порядок действий зависит от условий работы:

для тех, кто работает по трудовому договору, увольнение происходит не раньше 2 месяцев с момента уведомления;
сотрудники, с которыми договор заключен меньше чем на 2 месяца, должны быть поставлены в известность за 3 дня;
сезонных работников нужно известить о закрытии предприятия и увольнении хотя бы за неделю.

Уведомление составляется на бумаге, устная форма недопустима. Отсчет срока начинается уже со следующего дня после ознакомления.

Нужно будет поставить в известность не только своих работников, но и местную службу занятости . Ответственное лицо (чаще всего им является руководитель) должно передать информацию обо всех увольняемых сотрудниках (размер заработной оплаты, условия труда, уровень квалификации и наименование занимаемых должностей).

При ликвидации увольняют всех работников. При этом основанием для расторжения договора является процедура банкротства. Все происходит в одностороннем порядке. Но если сотрудники пожелают, они могут уволиться раньше установленного срока.

Увольнение сопровождается выплатой компенсаций. После принятия решения о ликвидации выпускается приказ об увольнении. Все работники должны расписаться в нем. После чего информация об увольнении заносится в трудовую книжку.

Сроки проведения ликвидации и затраты по ней

Как правило, для ликвидации предприятия требуется 1 год. В течение этого периода организация несет расходы по уплате заработной платы конкурсного управляющего. Она составляет 30 000 рублей в месяц, но не меньше 120 000 рублей в целом.

Последние нововведения

Буквально в прошлом году появился ряд изменений, серьезно отразившихся на процедуре банкротства ООО. Вот наиболее существенные нововведения:

Подачу заявления о начале судебного дела по банкротству может осуществить руководитель предприятия, но не участники.
Информация о закрытии организации может быть опубликована только после того, как об этом будет уведомлена налоговая служба. Само же уведомление отправляется не раньше, чем через 2 месяца после налоговой проверки, обращения в суд кредиторов или вступления в законную силу принятого решения.

Учтя все нюансы, процедура банкротства будет проведена в полном соответствии с российским законодательством.

Если ООО не может исполнить взятые на себя обязательства, и просрочка составляет более 3 месяцев, оно считается неспособным удовлетворить требования кредиторов.

Уполномоченные лица могут начать процедуру банкротства юридического лица. Она регулируется Федеральным законом от 26.10.2002 N 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)».

Перед кем могут возникнуть долги и кто может быть инициатором процесса

Процедура начинается с момента подачи соответствующего заявления в Арбитражный суд. Для того чтобы возбудить дело, необходима совокупность следующих условий:

просрочка не менее 3 месяцев;
минимальная сумма долга 300 000 рублей.

Инициатором возбуждения дела может выступить:

сам должник;
кредиторы;
уполномоченный орган.

В определенных ситуациях признание ООО несостоятельным является единственным выходом, если сумма долга значительная. По завершении процедуры все долги списываются и считаются полностью погашенными. Это происходит даже в том случае, если фактически кредиторы не получили положенные им выплаты в полном объеме в соответствии с обязательствами, которые взяло на себя обанкротившееся ООО.

Для предприятия выгодно самому подать заявление в суд и потребовать признать организацию несостоятельной. Так должник сможет выбрать лояльного к себе управляющего. Это повысит шансы на благоприятные последствия.

Для кредитора существует возможность подать заявление в тот момент, когда ООО продолжает свою деятельность. В этом случае при просрочке платежа он может направить своего управляющего, который будет действовать только в его интересах и контролировать всю деятельность должника.

К государственным органам, которые могут потребовать возбуждение дела о признании ООО, имеющего долги, несостоятельным, относятся прокуратура и налоговая .

Кредиторами по такой категории дел выступают лица, перед которыми ООО имеет какое-либо обязательство:

контрагенты по договорам купли-продажи, поставки и других;
лица, которые имеют право требовать исполнения обязательств неденежного характера;
работники предприятия;
авторы;
организации, в которые уплачиваются обязательные платежи;
граждане, жизни или здоровью которых ООО причинило вред.

Более подробную информацию о данной процедуре можно почерпнуть из следующего видео:

Пошаговая инструкция

Процесс признания ООО с долгами по налогам, перед банком или другими организациями несостоятельным требует совершения определенных действия.

На первом этапе подается письменное заявление. Если его предоставляет должник, то он обязан указать:

наименование суда;
суммарное требование его кредиторов;
причины образования долгов;
все долги по обязательным платежам;
долги по обязательствам, связанным с причинением вреда жизни и здоровью граждан;
объяснения, касающиеся необходимости данной процедуры;
информацию, касающуюся наличия судебных разбирательств по отношению к должнику;
данные об имуществе;
реквизиты.

Все ходатайства и иная информация, имеющая отношение к делу, в обязательном порядке добавляются к заявлению.

В том случае, если правом подачи заявления решил воспользоваться кредитор, необходимо указать:

наименование суда и реквизиты должника;
реквизиты кредитора;
требования с учетом штрафов;
основание для предъявления требований;
сроки предусмотренных платежей;
наличие других судебных решений;
доказательства;
данные о предлагаемом управляющем и его реквизиты.

На втором этапе проводится первое судебное заседание. На нем назначается конкурсный управляющий, за предприятием устанавливается наблюдение. Эта мера предупреждает фиктивное банкротство предприятия. Она не может превышать семимесячный срок . Осуществляет наблюдение непосредственно назначенный конкурсный управляющий. Его решения можно оспорить. Сделать это может собрание кредиторов должника.

Любые операции ООО с его имуществом и денежными средствами допускается только с согласия управляющего. Оно должно быть оформлено в письменной форме.

Следующим этапом является конкурсное производство . В это время управляющий изучает и формирует конкурсную массу, то есть составляется перечень имущества ООО, из которого в дальнейшем будут погашаться требования кредиторов. На этом же этапе происходит его реализация.

Закон устанавливает очередность, в соответствии с которой удовлетворяются требования:

вне очереди - требования по текущим платежам;
в первую очередь - выплаты, связанные с процедурой банкротства;
во вторую очередь - социальные выплаты;
в третью - обязательные платежи;
в четвертую - требования по другим обязательствам.

Если имущества недостаточно, либо ООО затеяло процедуру, не имея имущества, то долги все равно списываются и считаются погашенными .

Если конкурсный управляющий видит, что предприятие потенциально способно продолжать функционировать, то добавляется этап финансового оздоровления. Он разрабатывает необходимые меры, которые способны повысить эффективность предприятия, выявить резервы. В частности, возможно закрытие нерентабельных производств, сокращение численности работников. Такая процедура называется санация. Максимальный срок - 2 года.

Банкротство означает . Зачастую это единственный вариант законными способами выплатить лишь определенную часть долга, если недостаточно имущества предприятия.

Ответственность руководства

К ответственности могут быть привлечены:

руководитель;
заместители руководителя;
главный бухгалтер.

Их можно привлечь к субсидиарной ответственности. Эта мера применяется не всегда. Для этого необходимо наличие совокупности ряда условий:

убытки кредитора;
несвоевременное предоставление заявления в суд;
совершение руководством действий, направленных на ущемление прав кредиторов;
наличие вины;
причинно-следственная связь.

Если заявление в суд подается не вовремя, и из-за неправильных действий руководства кредиторы понесли убытки, то руководство несет ответственность за ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей.

В данном случае действует принцип вины. Руководство в судебном процессе будет обязано доказать, что предприняло все необходимые меры.

Всегда нужно помнить, что налоговый орган имеет всю информацию о сделках ООО, поэтому невиновность нужно отстаивать аккуратно. Налоговая внимательным образом следит за делами с требованием о признании предприятия несостоятельным, поскольку пресекает деятельность фирм-однодневок, которые извлекают прибыль в свою пользу.

Если вина не будет доказана, то руководство ответственности не несет.

Что делать с персоналом

Если на предприятии есть сотрудники, то руководство обязано предупредить их о предстоящем банкротстве и их увольнении. В зависимости от оснований, на которых они работают, устанавливаются сроки.

Для сотрудников, которые осуществляют свою деятельность в соответствии с , срок не может быть меньше 2 месяцев . В том случае, когда он заключен на срок менее 2 месяцев, уведомить работника о предстоящем увольнении можно за 3 дня. При наличии на предприятии сезонных сотрудников, сообщение должно быть объявлено не менее чем за неделю.

Уведомление обязательно должно быть предоставлено в письменной форме. Срок начинает течь на следующий день после даты, указанной в нем.

Руководители обязаны также уведомить службу занятости. Они предоставляют все данные о кадрах, включая условия труда, оплату, должности и квалификацию. Увольняются абсолютно все сотрудники. Основание - расторжение трудового договора работодателем в одностороннем порядке.

Сотрудники не обязаны ждать окончания процедуры банкротства. Они могут разорвать трудовой договор заранее. При этом они имеют право на компенсации.

По истечении отведенного срока руководство ООО выпускает официальный приказ. В нем сообщается об увольнении сотрудников. Каждый работник предприятия обязан под подпись ознакомиться с его содержанием. Запись о прекращении сотрудничества заносится в трудовую книжку.

Стоимость и сроки

Процедура в среднем занимает около года . Она достаточно дорогостоящая, потому что должник в соответствии с законодательством обязан оплачивать расходы на конкурсного управляющего. За каждый месяц нужно заплатить 30 000 рублей. Минимальная цена установлена законом и равна 120 000 рублей .

Нововведения

В 2019 году особых изменений не будет, но в прошлых периодах достаточно большое количество изменений коснулись процедуры банкротства юридических лиц:

Чтобы началась процедура ликвидации ООО, ее инициатором обязательно должен быть руководитель общества, а не его участники.
В случае назначения иного лица, ответственного за процесс, он должен также осуществляться директором компании.
Публикация о закрытии может быть осуществлена только после подачи соответствующего уведомления в налоговый орган.
Уведомление о промежуточном балансе может быть осуществлено только через 60 дней после предъявления требований кредиторами, вступления в силу решения о принудительном закрытии либо после проведения налоговой проверки с составлением соответствующего акта.
При банкротстве часто осуществляется перепродажа доли. В этом случае с начала 2016 года необходимо нотариальное удостоверение (выдается после проверки оплаты доли всеми участниками).

Если организация не может выполнять денежные обязательства перед кредиторами, она вправе инициировать процедуру банкротства.

Зачастую это единственный выход из положения для ООО, накопившего множество долгов. Такое право юридическому лицу дает Федеральный закон № 127-ФЗ.

Но для начала следует изучить некоторые нюансы этого процесса. О них расскажем в нашем материале.

Три основных метода ликвидации компании

Организация может быть ликвидирована тремя путями:

добровольно - по решению руководства;
принудительно - по решению суда либо иного госоргана;
в ходе процедуры банкротства .

Во всех трех случаях ООО исключается из единого государственного реестра юридических лиц.

Процедура банкротства ООО

Обращение в арбитражный суд с иском о признании юрлица банкротом - единственный легальный способ уйти от долгов. Он позволяет компании-должнику избежать претензий со стороны кредиторов.

Общество может обратиться в суд, если:

не может вносить обязательные платежи в течение 3 месяцев;
накопила более 300 тыс. руб. задолженности.

Если ООО не может платить по долгам - пора подавать на .

Кто имеет право инициировать процедуру банкротства?

Право обратиться в судебную инстанцию предоставлено:

самому должнику;
уполномоченным органам (налоговая, прокуратура);
кредиторам.

Первый вариант - самый приемлемый для ООО. В этом случае предприятие сможет выбрать управляющего.

Если вовремя не подать иск, за вас это сделают кредиторы. Тогда уже они будут выбирать кандидатуру управляющего. Как показывает практика, большинство кредиторов выбирают аффилированных специалистов, которые действуют в их интересах.

Подайте на банкротство ООО самостоятельно - это ваш шанс выбрать управляющего.

Плюсы и минусы банкротства

У банкротства есть положительные и отрицательные стороны. К первым можно отнести возможность:

реструктурировать долги или их выплату;
проценты или часть задолженности;

К минусам обычно относят передачу управления компании третьим лицам. Кроме того, негативная сторона - это длительность и затратность процедуры.

Банкротство ООО влетит вам «в копеечку».

Банкротство ООО: пошаговая инструкция в 2018 году

Первый шаг - подготовка заявления в суд и пакета необходимых документов. Обязательно следует представить:

учредительные документы;
бумаги, подтверждающие задолженность;
список кредиторов и должников ООО;
бухгалтерский баланс;
отчет о стоимость активов.

При подаче иска нужно уплатить госпошлину в размере 6 тыс. руб.

Суд может принять одно из следующих решений:

объявить ООО банкротом;
отказать по причине отсутствия признаков банкротства или при нарушении процедуры;
назначить задолженности.

Еще один вариант - заключение мирового соглашения с кредиторами.

Подаем исковое заявление о банкротстве ООО

Заявление о признании ООО банкротом необходимо подать в Арбитражный суд РФ. В нем необходимо указать:

название судебного органа;
сведения о должнике;
сумма претензий кредиторов;
размер долга по обязательным платежам;
обоснование невозможности исполнить финансовые обязательства;
сведения об активах ООО;
номера счетов должника в кредитных организациях;
наименование выбранной СРО, из которой будет назначен управляющий.

Проходим стадии банкротства

Процедура осуществляется в четыре этапа:

наблюдение;
финансовое оздоровление;
внешнее управление;
конкурсное производство.

Не обязательно прохождение всех стадий. Процедура может быть прекращена после первого этапа, если ООО удастся погасить долги перед всеми кредиторами или заключить мировое соглашение.

Наблюдение

Первая стадия предполагает уведомление кредиторов, в том числе путем публикации сведений в официальных изданиях, анализ исков кредиторов, подсчет общего размера задолженности, контроль за сохранностью имущества ООО, определение направления существования организации-должника в дальнейшем.

Руководит стадией наблюдения назначенный судом внешний управляющий. Этот этап длится в среднем 7 месяцев. По итогу временный управляющий составляет заключение и дает свои рекомендации.

Наблюдение позволит выявить финансовые проблемы ООО и принять решение о дальнейшем банкротстве.

Финансовое оздоровление

На этапе финансового оздоровления опытные специалисты пытаются улучшить платежеспособность предприятия. Эта стадия подразумевает потенциальную возможность ООО преодолеть кризисную ситуацию и продолжить свою деятельность.

Первоначальная задача - выплата задолженности, следующая по значимости - возвращение к докризисным показателям. Процедура длится не более 2 лет.

Внешнее управление

Для реабилитации организации может быть введено внешнее управление. В этом случае все полномочия полностью переходят ко внешнему управляющему.

Управляющий продает нерентабельные структурные подразделения, распродает имущество для погашения долгов или их части, руководит ООО.

Конкурсное производство

Если оздоровление ООО невозможно, начинается конкурсное производство. Оно предполагает полную продажу имущества общества и прекращение деятельности юрлица. Компания производит полный расчет по обязательным платежам и перед кредиторами.

Упрощенная процедура банкротства ООО

Выше мы рассмотрели стандартную процедуру, однако она может быть упрощенной. Это касается ограниченного списка компаний. Обычно упрощенный порядок используют в отношении ликвидируемых или отсутствующих должников.

Решение об упрощенном варианте банкротства принимает комиссия, которая изучает отчетность предприятия и составляет промежуточный баланс. Инициаторами исков выступают кредиторы, в том числе госорганы и банки.

При упрощенной процедуре банкротства сразу наступает стадия конкурсного производства - имущество ООО распродают.

Стоимость и сроки банкротства ООО

Рассмотрим, из чего складывается стоимость процедуры:

госпошлина при подаче искового заявления;
работа юриста;
работа управляющего;
почтовые услуги;
публикация сведений в СМИ;
организация .

Зачастую самая большая статья расходов - это оплата услуг управляющего. Она складывается из двух составляющих: фиксированной выплаты и процентов.

Проценты выплачиваются после окончания процедуры, а фиксированная сумма - при подаче иска. При необходимости суд может назначить отсрочку выплат.

Размер вознаграждения зависит от вида управляющего и уплачивается ежемесячно:

временный управляющий - 30 тыс. руб., назначается на стадии наблюдения;
административный управляющий - 15 тыс. руб., назначается на стадии финансового оздоровления;
внешний управляющий - 45 тыс. руб., назначается на стадии внешнего управления;
конкурсный управляющий - 30 тыс. руб., назначается на стадии конкурсного производства.

Размер вознаграждения арбитражного управляющего составляет от 15 до 45 тыс. руб. в месяц.

Величина процентов равна 7% от размера удовлетворенных требований кредиторов, а если была введена процедура продажи имущества - 7% от выручки, полученной в ходе торгов.

Вместе с остальными тратами на признание ООО банкротом получается сумма от 120 тыс. руб. и выше.

Ответственность управляющего организацией

При банкротстве ООО главу компании могут привлечь к субсидиарной ответственности. Однако такие последствия наступают не всегда. Решение о привлечении к санкции принимает суд на основании выводов арбитражного управляющего.

Если сделки проводились законно, то директору ООО бояться нечего.

Кроме того, негативные последствия для руководства могут наступить, если оно вовремя и надлежащим образом не уведомило о банкротстве всех кредиторов. Чтобы процедура признания ООО банкротом прошла без проблем, целесообразно обратиться к опытному в таких делах юристу.

Возможно, будет полезно почитать: